La Directive sur la Distribution d'Assurances
Version du programme : 1
Type de formation
Formation à distanceDurée de formation
7 heures (1 jour)Accessibilité
OuiLa Directive sur la Distribution d'Assurances
A l"issue de la formation, vous connaitrez les impacts générés par la transposition de la Directive sur la Distribution d'Assurances elles mesures à mettre en oeuvre pour vous y conformer. Cette formation peut aussi être réalisée A DISTANCE
Objectifs de la formation
- Connaitre les nouvelles obligations imposées par la Directive
- Identifier les impacts pratiques
- Connaître les mesures à adopter pour se mettre en conformité
Profil des bénéficiaires
- Intermédiaires en assurance : Courtiers, Agents Généraux, Mandataire d'Intermédiaire d'Assurance, Mandataire d'Assurance
- Responsables en charge de la Distribution d'Assurance
- Salariés des distributeurs (intermédiaires ou Entreprises d'assurances) exerçant des activités consistant à proposer ou aider à conclure des contrats d'assurance ou à réaliser d'autres travaux préparatoires à leur conclusion, leur gestion ou leur exécution
- Travailler dans le secteur des assurances
- Pour suivre cette formation à distance vous devez disposer d'un ordinateur ou d'une tablette avec une connexion internet.
Contenu de la formation
Tour de Table
- Présentation des participants
- Expression par les stagiaires de leurs éventuels besoins spécifiques
- Rappel des règles du jeu
Rappel du Contexte
- Historique
- Pourquoi une nouvelle Directive ?
- Les points clés de la DDA
Champ d'Application
- Extension du périmètre d'application
- La notion de distribution d'assurances
- Les exclusions
La Gouvernance Produit
- La politique de gouvernance produit
- La notion de concepteur
- Les obligations d'informations entre concepteurs et distributeurs
Obligation d'informations et Devoir de Conseil
- Un nouveau document standardisé d'information produit (IPID)
- Renforcement des obligations d'information et du devoir de conseil
- Les modalités de délivrance de ces obligations et devoirs
La Rémunération
- Exigence de transparence
- Nature des rémunérations
- Absence de conflit d'intérêts
Exigences Professionnelles renforcées
- Capacité
- Honorabilité
- Formation continue
Sanctions en cas de non-conformité
- Sanctions administratives et disciplinaires
- Sanctions financières
Équipe pédagogique
Suivi de l'exécution et évaluation des résultats
- Feuilles de présence.
- Questions orales ou écrites (QCM).
- Mises en situation.
- Formulaires d'évaluation de la formation.
- Dans les trois mois qui suivent l’issue de la formation, chaque stagiaire peut formuler jusqu’à 3 interrogations au formateur afin d’obtenir des précisions, des éléments complémentaires d’information, … sur les thèmes de la formation.
Ressources techniques et pédagogiques
- Accueil des stagiaires dans une salle dédiée à la formation et/ou un espace de vidéoconférence dédiée.
- Note de présentation des prérequis pour suivre cette formation à distance.
- Documents supports de formation projetés.
- Exposés théoriques
- Etude de cas concrets
- Quiz en salle
- Mise à disposition en ligne de documents supports à la suite de la formation.
Qualité et satisfaction
Capacité d'accueil
Délai d'accès
Accessibilité
Si un (ou plusieurs) participant est (sont) en situation de handicap, nous vous invitons à nous contacter pour vérifier si les modalités de délivrance de notre formation sont adaptées. A noter : Toutes nos formations peuvent être réalisées à distance ou en présentiel (dans ce dernier cas, des frais de déplacement dont le coût vous sera communiqué au préalable sont à prévoir).